「求人を出しても人が来ない」「採用や教育にかける時間もお金もない」その悩み、AIで社員の”1人分の余力”を生み出すことで解決できます！
人材確保について、こんな手詰まり感はありませんか。
求人を出しても人が来ない。かといって、採用活動や新人教育に割ける時間も資金もない。
今のカツカツの人員と予算で、なんとか余裕をつくりたい——。
こんな方におすすめです
■ セミナープログラム
【第1部】 課題提起：人が採れない時代に「1人分の余力」をどう生み出すか
広島県の人手不足データと「中途採用コスト100万円超」の現実をもとに、現状維持のリスクを解説。外部から人を調達する「足し算の経営」から、AIで原資を生み出し採用へ再投資する「掛け算の経営」をご提案します。
【第2部】 本編：専日から試せるAI活用術
スライド説明は最小限に、画面共有によるライブ実演が中心です。
ご紹介するのは、私たちシナジーが実際に社内で使っているAI活用術。会議の議事録はAIが自動で作成、1件10〜15分かかっていた書類作成はAIで約1分に短縮、外注すれば数十万円かかる市場調査レポートもAIとの対話だけで数日・ほぼ0円で内製——「技術者向けではなく、ITに苦手意識のある経営者のためのセミナー」として、自社で効果を実証済みの、明日からすぐ真似できる手法をその場でお見せします。
【第3部】 質疑応答・ご案内
講演内容をもとに、「自社ではどうすべきか？」という疑問にその場でお答えします。「AI化の当たりはついたが、自社だけで導入する時間がない」という方には、業務（データ基盤）の無料診断をご案内します。終了後には簡単なアンケートにご協力をお願いいたします。
■ ガイド紹介
島根県出雲市出身。
2019年、株式会社シナジーに入社。
ビルメンテナンス事業部を経て経営・採用支援事業部に異動し、現在は採用支援（RPO）を担う「ぐっともっとGr」グループリーダー。広島県を中心に、製造・建設・サービス業など中小企業の採用支援実績は100社以上。
人材採用支援サービス「まるっと人事。」では、”外部の人事責任者”として企業に入り込み、採用戦略の立案からダイレクトリクルーティング（スカウト）運用、面接代行、定着支援、さらには組織戦略の設計までを一貫して担う。「再現性のある採用の仕組みづくり」を信条に、経営者と伴走しながら中小企業の”人の課題”を解決し続けている。
詳細情報
| 開催日時 |
2026年9月18日(金) 13:00〜14:00
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| 開催形式 | オンライン開催 |
| 参加費 | 無料 |
| 対象 | 採用や教育に時間・資金の余裕はないが、今後のために採用を進めたい中小企業の経営者・役員の方（AI初心者大歓迎） |
よくあるご質問Q＆A
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- Q.どんな人が参加していますか？
- A. 中小企業の経営者の方、幹部社員、採用責任者など、業種問わず様々な方が参加されています。
※同業（人材紹介・コンサルティング事業者）さまからのお申し込みはご遠慮いただいております。Q.申し込み後の流れを教えてください。
- A.申し込みフォームに必要事項を入力して頂き、送信して頂けますとお申し込みが完了します。
その後、事務局より詳細情報をメールでお届けします。 - Q.都合が合わなくなり、キャンセルしたい時はどうすればいいですか？
A.メールもしくはお電話で受け付けていますので、キャンセルしますとお伝えください。
A. はい、大歓迎です。本セミナーは「ITやAIに苦手意識のある経営者の方」のために設計しており、専門用語を使わず、スマホやPCで明日からすぐ試せる手法だけをお伝えします。
