2025/04/25 (金)

新入社員教育のポイントと効果的な進め方

4月は新たな生活が始まる季節です。企業にとっても、新入社員を迎え入れる大切な時期です。これからの成長を支えるために、効果...

新卒採用（大卒・高卒）

樋野 竜乃介

2025/04/18 (金)

支援開始から4ヶ月、無料媒体のみで、3職種で採用に成功！ “任せる”ことで見えた余裕と可能性。採用が、前向きになれた瞬間

キッタカホンダ販売株式会社専務取締役橘高智一様キッタカホンダ販売株式会社様は、広...

経営者向け

乾 恵

2025/04/15 (火)

最先端AIから夏フェスまで！進撃の警備会社とは？！

今回は弊社のグループ会社である株式会社シナジーコミュニケーションズについてご紹介...

経営者向け

小濱亮介

2025/04/14 (月)

特定技能の定期報告とは？提出手続きをわかりやすく解説！

特定技能外国人の受け入れを始めた企業にとって、１年ごとの定期報告は避けて通れない...

採用担当者向け

乾 恵

2025/03/25 (火)

カジュアル面談の重要性と成功の秘訣

弊社では、採用活動においてカジュアル面談を導入しています。カジュアル面談とは、”...

新卒採用（大卒・高卒）

樋野 竜乃介

2025/03/14 (金)

今さら聞けない人材紹介会社（エージェント）とは！？

近年、人材紹介会社を利用される方は多いのではないでしょうか。弊社も人材サービス会...

経営者向け

小濱亮介

2025/03/10 (月)

介護業界の2025年問題：介護の人材不足を救う外国人採用の課題とメリット

2025年、団塊の世代が全員75歳以上となり、日本は超高齢社会に突入しました。「...

外国人採用

シナジー

2025/02/14 (金)

シナジー設立３０周年の軌跡を振り返る

シナジーが設立してから30年。激動する時代の中で、私たちは変化を恐れず挑戦を続け...

経営者向け

シナジー

2025/01/24 (金)

シナジー採用のこだわり 〜採用活動におけるペルソナ作成のすすめ～

弊社では、採用活動において、ペルソナを明確にし、ビジュアル化することで、会社とし...

新卒採用（大卒・高卒）

樋野 竜乃介

2025/01/15 (水)

様々な業務をプロフェッショナルがサポートする弊社のアウトソーシングサービス【サービス事例】

現代のビジネス環境は日々進化し、企業が対応すべき課題はますます多様化しています。...

経営者向け

シナジー

2024/12/25 (水)

シナジー採用のこだわり 〜面接の制度を高める適性検査の活用事例～

企業の採用プロセスにおいて、適性検査は候補者の能力や適性を客観的に評価する重要な...

新卒採用（大卒・高卒）

樋野 竜乃介

2024/12/20 (金)

特定技能外国人の定着率アップ！働きやすい職場作りのコツ

少子高齢化が進む日本において、外国人労働者の採用は労働力不足を補うために有効な解...

外国人採用

藤原 幹雄

2024/12/13 (金)

貯水槽の清掃や点検は実施しないといけないの？！【サービス事例】

今回は弊社のビルメンテナンス事業の貯水槽の清掃・点検業務についてご紹介いたします...

経営者向け

小濱亮介

2024/11/25 (月)

シナジー採用のこだわり 〜内定者フォローで不安払拭と教育を～

弊社では、内定承諾後に、内定者フォローを行なっています。現在進行中のものもありま...

新卒採用（大卒・高卒）

シナジー